Deskripsi
Buku ini disusun sebagai upaya untuk memberikan pemahaman yang lebih mendalam mengenai dinamika perilaku individu dan kelompok dalam organisasi, serta pengaruhnya terhadap efektivitas organisasi secara keseluruhan.
Perilaku keorganisasian merupakan bidang yang sangat penting dalam manajemen modern. Pemahaman yang tepat mengenai bagaimana individu berpikir, bersikap, dan bertindak di dalam lingkungan kerja dapat membantu organisasi menciptakan budaya kerja yang positif, meningkatkan produktivitas, serta mengelola perubahan dan konflik secara lebih efektif.
Buku ini disusun berdasarkan referensi, pengalaman praktis, serta berbagai studi kasus yang relevan, agar pembaca tidak hanya memahami konsep teoritis tetapi juga mampu menerapkannya dalam konteks dunia kerja yang nyata. Harapan kami, buku ini dapat menjadi sumber belajar yang bermanfaat bagi mahasiswa, dosen, praktisi manajemen, maupun siapa saja yang tertarik mendalami perilaku dalam organisasi.
Semoga buku ini dapat memberikan kontribusi nyata bagi pengembangan ilmu dan praktik manajemen organisasi di Indonesia.
Ulasan
Belum ada ulasan.