MODEL MANAJEMEN PELATIHAN ADDIE BERBASIS APPRECIATIVE INQUIRY (AI) AND GRIT Untuk Meningkatkan Kompetensi Manajerial Kepala Sekolah

Buku ini hadir sebagai upaya untuk memberikan kontribusi dalam dunia pendidikan, khususnya dalam pengembangan kompetensi manajerial kepala sekolah yang berperan strategis dalam memajukan mutu pendidikan.
Peran kepala sekolah sebagai manajer pendidikan tidak hanya menuntut penguasaan teknis administratif, tetapi juga kemampuan memimpin dengan visi, menginspirasi perubahan, dan mengelola sumber daya dengan efektif. Untuk itu, diperlukan pendekatan pelatihan yang komprehensif dan inovatif. Buku ini mengintegrasikan model ADDIE dengan dua pendekatan modern, yaitu Appreciative Inquiry (AI) yang berfokus pada kekuatan dan potensi positif, serta Grit yang menekankan ketekunan dan semangat berkelanjutan.
Buku ini dirancang sebagai panduan praktis yang tidak hanya membahas konsep dan teori, tetapi juga menawarkan langkah-langkah implementasi model pelatihan yang aplikatif. Kami berharap buku ini dapat menjadi referensi bagi pelatih, fasilitator, pengelola pendidikan, dan peneliti yang ingin mengembangkan pelatihan berbasis AI dan Grit untuk memperkuat kompetensi manajerial kepala sekolah.
Buku ini sebagai upaya untuk memberikan kontribusi dalam dunia pendidikan, khususnya dalam pengembangan kompetensi manajerial kepala sekolah yang berperan strategis dalam memajukan mutu pendidikan.
Peran kepala sekolah sebagai manajer pendidikan tidak hanya menuntut penguasaan teknis administratif, tetapi juga kemampuan memimpin dengan visi, menginspirasi perubahan, dan mengelola sumber daya dengan efektif. Untuk itu, diperlukan pendekatan pelatihan yang komprehensif dan inovatif. Buku ini mengintegrasikan model ADDIE dengan dua pendekatan modern, yaitu Appreciative Inquiry (AI) yang berfokus pada kekuatan dan potensi positif, serta Grit yang menekankan ketekunan dan semangat berkelanjutan.
Buku ini dirancang sebagai panduan praktis yang tidak hanya membahas konsep dan teori, tetapi juga menawarkan langkah-langkah implementasi model pelatihan yang aplikatif. Kami berharap buku ini dapat menjadi referensi bagi pelatih, fasilitator, pengelola pendidikan, dan peneliti yang ingin mengembangkan pelatihan berbasis AI dan Grit untuk memperkuat kompetensi manajerial kepala sekolah.